Seguridad y salud de los trabajadores adolescentes y adultos jóvenes

Los trabajadores adolescentes son una población vulnerable con necesidades únicas, lo que incluye diferentes estilos de aprendizaje. Muchos tienen poca experiencia en el lugar de trabajo. Esto puede hacer que estén expuestos a peligros graves mientras trabajan.

Los empleadores que contratan trabajadores adolescentes (trabajadores menores de 18 años) deben proporcionarles capacitación de seguridad que sea específica sobre los peligros de su industria y dirigida a estos, para asegurarse de que comprendan qué medidas necesarias se implementaron para protegerlos. Es importante que los trabajadores adolescentes y los empleadores entiendan una lista de deberes prohibidos, requeridos por la ley.

Esta página proporciona información sobre recursos de seguridad y salud para empleadores, supervisores y trabajadores adolescentes, para mantener a todos seguros y trabajando.

Descripción general

La edad mínima legal para trabajar en el Estado de Washington es de 14 años, con la excepción de ciertos trabajos agrícolas, es decir, que los menores de 12 a 13 pueden cosechar a mano bayas, bulbos, pepinos y espinacas durante las semanas en que la escuela no está en sesión.

Para contratar a cualquier persona menor de 18 años en Washington, existen leyes y reglas específicas que los empleadores deben seguir. Los empleadores también están sujetos a los requisitos federales de trabajo infantil.

Los trabajadores jóvenes de 18 a 25 años corren un mayor riesgo de lesionarse en el trabajo porque las reglas de deber prohibido para adolescentes no se aplican, pero el empleador aún debe proporcionar a TODOS los trabajadores, incluidos los adolescentes, un lugar de trabajo libre de peligros graves reconocidos y brindar capacitación sobre los peligros en el lugar de trabajo y el equipo de protección personal requerido.

Requisitos y políticas

Requisitos generales para los trabajadores adolescentes

Para mantener la salud de los trabajadores adolescentes y que estos puedan seguir trabajando, los jóvenes menores de 18 años tienen prohibido realizar ciertas tareas mientras trabajan. Las tareas prohibidas varían según la edad del trabajador y si el trabajo es agrícola o no agrícola. Consulte la página de tareas prohibidas para obtener información sobre estas limitaciones.

Consulte cómo contratar menores para obtener información sobre los requisitos para contratar trabajadores menores de 18 años. La edad legal mínima para trabajar en el estado de Washington es de 14 años, con algunas excepciones. Entre las consideraciones especiales para los trabajadores adolescentes se incluyen:

Reglas específicas para contratar adolescentes

Otras reglas de salud y seguridad que se pueden aplicar

Capacitación y recursos

Cómo cumplir con los requisitos de salud y seguridad del lugar de trabajo

Todos los empleadores en el estado de Washington deben contar con un Programa para la Prevención de Accidentes (APP, por su sigla en inglés). A los empleadores que contratan trabajadores menores de 18 años, les conviene documentar las maneras de asegurar de que los trabajadores jóvenes no tienen permitido realizar tareas que están prohibidas para trabajadores menores de 18 años.

Use los recursos opcionales que figuran abajo para crear y fortalecer el programa de seguridad de su lugar de trabajo y mantener a los trabajadores adolescentes sanos y salvos.

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Folletos y listas de verificación

Campaña de seguridad de los trabajadores adolescentes

Una iniciativa de campaña nacional para aumentar la conciencia y promover los recursos de seguridad y salud en el lugar de trabajo para los trabajadores adolescentes.

El gobernador Jay Inslee ha proclamado junio de 2022 “Mes de los Empleos Seguros para la Juventud”. Todos desempéñanos un papel en la seguridad de los jóvenes en el trabajo, los empleadores, los adolescentes, y los padres. De mayo a agosto, y de nuevo de noviembre a diciembre, las campañas de seguridad y salud para los trabajadores adolescentes enfatizan la importancia de mantener a los adolescentes seguros y saludables al comenzar su vida en el mundo laboral.

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